一、在国企,领导变换是家常便饭的事。
那么面对公司不断的走马换将,我们如何能保证生存,并不断提升呢?
我认为需要做到以下六点:
1、 拥有立身之本,拥有核心竞争力,具备一定不可替代性。
国企80%员工都不具备上进心,都是混日子。那你必须成为那靠本事吃饭的20%,体现自身的价值。
2、 不要站队,通过做事赢得领导认可。
国企领导变动频繁,如果你身上打上某某领导的“烙印”,后续将被处处针对,很难提升。
否则别人会想方设法搬走你这个“拦路虎”。
4、多做接听器,少做传声筒。
在职场,各种风言风语多不胜数,你需要做的就是听,坚决不传播。明哲保身,不是坏事!
5、具备较强的责任心及较高的执行力。
6、学会做人,与人和善,学会低调,稳重做事。
做好自己仅是基础,能否在公司脱颖而出,一路打怪升级,决定权还是在公司领导。
所以你需要认真分析各类型领导,对症下药,运用最合适的手段,去获得各种类型领导的青睐,获取职业生涯的成功!
二、在国企,跟领导出差,需要注意15条事项:
1、提前了解出差地点的天气情况,将一周天气情况发给领导,提醒领导准备好衣服、雨伞等相关物品。
2、提前落实出行的交通工具,做好相应机票、动车票的购买工作,或者提前做好自驾车的审批工作,及时加满油。
3、提前与当地对接人联系, 及时排好当地的工作行程,最好有人前来接送。
4、提前要求当地人员做好酒店预订工作,便于领导可尽快入住酒店休息。
5、提前准备相关资料,便于领导及时了解当地的情况,有初步准备。
6、若有接待安排,提前将领导的喜好、忌讳告知当地对接人,不要出现领导无法接受的食品的尴尬场面。
7、与领导出行时,多准备些纸巾、日用药品、饼干之类的物品,以备不时之需。
8、当领导要休息时,就不要发出声音,手机记得调静音或者震动。
9、当领导与重要人物谈重要话题时,最好懂得提前走人,不该听的不听。
10、当周边人员向领导频繁敬酒的时候,懂得适时出头帮领导挡酒。必要时,牺牲自己,主动出击,集中火力搞定对方关键人物。
11、最好自己不要喝醉, 要懂得保持清醒,确保领导安全到酒店房间。必要时候,还得维持清醒,自己去买单。
12、每次都要在约定时间之前,提前在酒店大堂等待领导。
13、吃饭的时候,最好中途就提前去“放松”身体,不要等领导要走了,你才想着去WC,这样让领导等你相当不好。
14、要离开之前,提前将酒店款项结清楚,并开好相应票据,不要让领导等你。
15、回到公司之后,一定要做好相应出差费用的报销工作,最好提前垫付领导的出差补贴。
三、在国企, 不会有错的10条建议:
1、态度决定一切,保证自身的主观能动性,积极做好各项工作。
你混日子,就是浪费生命。
2、高执行力是职场晋升神器。
领导布置任务后,需要以“军人以服从命令为天职”为准则,高效去执行。
3、靠谱是立身之本。
事事有交代、有着落、有回音、有结果。
保证反馈过程,反馈疑难问题,反馈进展,反馈结果。
4、发挥两吃精神“吃亏是福,吃苦是福”。
事实胜于雄辩,所谓的两吃,最终都会收到丰厚的回报。
5、高调做事,低调做人。
做人先于做事,与人和善,尊敬他人,远离是非。
6、谨言慎行,谨小慎微。
言多必失,说人是非者,必是是非人!
7、学会感恩。
记得时刻懂得感恩,感谢在职业生涯中,帮过您的所有人。
8、投资自己的大脑。
读万卷书,才会明白自己多么的无知,才会要求自己“活到老,学到老”。
9、投资身体。
平时加强身体锻炼,确保身体健康。有了健康才可能有其他一切,才会永远有希望。
10、珍惜时光。
世界上唯有时光不可逆。别蹉跎了岁月,才感慨“白了少年头,空悲切”!
小编在国企17年,前后历经8任一把手变更,历经浮沉,在吸收血泪教训之后,总结了《国企职场的生存及晋升技巧》,共60节课,系统阐述如何做人、如何做事、如何生存及晋升,让你少走弯路,改变命运。如果您认可,欢迎购买小编的专栏。
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